personalSCHWEIZ Ausgabe Dezember 2018/Januar 2019

Servicekultur

«Der Kunde ist der wichtigste Mensch im Unternehmen»

Dezember 2018/Januar 2019

Was mĂŒssen Firmen tun, um auf die schnelllebigen AnsprĂŒche und BedĂŒrfnisse von Kunden einzugehen? Massnahmen wie mehr AgilitĂ€t sind fĂŒr Anne M. SchĂŒller reine SymptombekĂ€mpfung. Sie plĂ€diert fĂŒr ein völlig neues...

Humor

Lachend zu mehr Erfolg im Business

Die Humorexpertin Yvonne Villiger begeisterte am 21. Januar 2019 beim 24. Berner Wirtschafts- und HR-Forum das Publikum mit ihrem mitreissenden Vortrag zum Thema «Humor zahlt sich aus».  weiterlesen

Relocation-Prozess

Grundlegende VerÀnderungen durch neue Technologien

In Anbetracht der bahnbrechenden technologischen Fortschritte der letzten Jahre ist zu ĂŒberlegen, auf welche Weise Anwendungen der Bereiche wie erweiterte RealitĂ€t (AR), virtuelle RealitĂ€t (VR) und kĂŒnstliche Intelligenz...  weiterlesen

Transparenz

Der Zaubertrank fĂŒr eine neue Arbeitswelt?

Februar 2019

Jeden Monat wirft in unserer Kolumne eine fĂŒhrende Persönlichkeit aus der HR-Welt einen Blick auf aktuelle Themen und Entwicklungen. Diesen Monat geht HSG-Professorin Antoinette Weibel der Frage nach, ob die hochgelobte...  weiterlesen

Arbeitsrapporte

Die Krux mit der Genehmigung

Stimmen Arbeitgeber Mehrarbeit automatisch zu, wenn sie nicht auf Arbeitsrapporte reagieren, in denen diese ausgewiesen ist? Rechtssichere Antworten auf Praxisfragen rund um die Arbeitszeit.  zum Praxisfall

Arbeitszeiterfassung

«Viele ArbeitsvertrÀge sind im Hinblick auf die Mehrarbeit mangelhaft»

Februar 2019

Die Arbeitszeiterfassung ist zuweilen eine Wissenschaft fĂŒr sich. Vor allem die Unterscheidung zwischen Überstunden und Überzeit wird in der Praxis hĂ€ufig nicht richtig verstanden, sagt die Arbeitsrechtlerin Astrid...  zum Experten-Interview

Digitales Workforce Management

Das Spital Zollikerberg geht neue Wege

Das Akutspital Zollikerberg in ZĂŒrich fĂŒhrt eine moderne Softwarelösung fĂŒr Arbeitszeitmanagement und Personalplanung ein. Mit der ATOSS Medical Solution möchte die Spitalleitung den Aufwand fĂŒr die Dienstplanung und das...  weiterlesen

Oberste FĂŒhrungsgremien

Vertrauen in Karriereentwicklungs- und Outplacementdienstleistungen gestiegen

Die aktuelle Dreijahreserhebung 2016 - 2018 der Grass & Partner AG bestĂ€tigt eine gestiegene Nachfrage fĂŒr Dienstleistungen im Bereich Karriereentwicklung und Trennungsmanagement seitens Verwaltungsrat (VR) und...  weiterlesen

Sophie, der neue HR Chatbot

Digitale Assistenz fĂŒr Mitarbeitende

Sie sind die Nachfolger der Apps. Chatbots sind auf dem Vormarsch und bestechen die Unternehmenswelt durch Vereinfachungs-, Assistenz- und Organisationslösungen. Nun bringt HR Campus gemeinsam mit rhyno solutions den...  weiterlesen

Andreas Rudolph

«Ich will die MarktfĂŒhrerschaft in der Schweiz ausbauen»

Andreas Rudolph, neuer Managing Director von Lee Hecht Harrison in der Schweiz, ĂŒber die Bedeutung von «Workforce Transformation», den Einsatz von kĂŒnstlicher Intelligenz im Personalbereich und die Arbeitsmarktchancen...  weiterlesen

Sonnenschutz

Arbeitsplatzgestaltung

Ausreichender Sonnenschutz ist Pflicht

Das Schweizer Arbeitsschutzgesetz stellt nicht nur bestimmte ergonomische Anforderungen an BĂŒromöbel, sondern macht ebenso Vorgaben zu raumklimatischen Bedingungen. So muss zum Beispiel auch fĂŒr einen ausreichenden...  weiterlesen

Online-Stelleninserate

So werden Sie einfacher gefunden

Online eine Stelle ausschreiben — nichts einfacher als das? Nicht ganz: Stellenbörsen, Jobsuchmaschinen wie auch Google verlangen nach unterschiedlichen FormalitĂ€ten. Ein Überblick ĂŒber die Unterschiede sowie die...  zum Praxisfall

Neuer Regional Director

Schwerzel will Talentsoft in DACH an die Spitze fĂŒhren

Talentsoft, der europĂ€ische MarktfĂŒhrer im Bereich Talent Management, hat einen neuen Chef fĂŒr die MĂ€rkte in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Elton Schwerzel folgt am Kölner Standort auf Uwe Link, der sich neuen...  weiterlesen

«Junge Schweizer 2018»

jim & jim-Studie zeigt die Zukunft der Arbeitswelt

Was erwarten Jugendliche und junge Erwachsene von einem guten Job? Wie können Arbeitgeber junge Talente gewinnen, wenn Geld und grosse Namen nicht mehr ausreichen? Die aktuellste Studie «Junge Schweizer 2018» der Next...  weiterlesen

20-jÀhriges JubilÀum

HR Campus feiert

Das Familienunternehmen HR Campus feiert im Oktober 2018 sein 20-jĂ€hriges Bestehen. HR Campus hat sich in den letzten zwei Jahrzehnten zu einem der fĂŒhrenden Beratungsunternehmen im Bereich des Human Capital Management...  weiterlesen

Neuer Standort

Lee Hecht Harrison eröffnet BĂŒro in St. Gallen

Eva Maccini eröffnete als neue Regionalleiterin Ostschweiz den zehnten Standort von Lee Hecht Harrison in der Schweiz.  weiterlesen

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Teilnahmeschluss: 4.2.2019. Der Rechtsweg ist ausgeschlossen.

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